近日，有市民致电晚报热线询问，社保断缴后会有什么影响？就此，市社会保险服务局、市医疗保障局工作人员就市民提出的疑问作出详细解答。

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社保分为养老、医疗、工伤、失业、生育这五个险种，一旦社保断缴之后，会影响各个险种对参保人的正常保障。

●养老保险断缴后会有哪些影响？

1.养老待遇会相应降低

养老金“多缴多得，长缴多得”。即如果中断时间越长，缴费年限也就相应减少，个人账户累计储存额也越少，退休时养老待遇相应也就降低。

2.影响办理退休时间

如果因为断缴导致累计缴费年限不够，想要办理退休领取养老待遇，只能延长缴费年限，达到领取条件后才能办理退休手续按月领取养老待遇。

●医疗保险断缴后有哪些影响？

医保中断缴费后，停止享受统筹基金支付的医保待遇，个人账户有结余的可继续使用。中断缴费6个月内续保缴费的，按规定正常享受医疗保险待遇，中断缴费6个月以上续保缴费的，须自续缴之月起连续缴费满6个月后方可享受相应医保待遇。

●其他保险断缴后有没有影响？

会影响工伤保险待遇享受。用人单位未参加工伤保险统筹或未按时足额缴纳工伤保险费的，工伤保险待遇由用人单位支付。

会影响失业保险待遇享受。因为失业保险是累计计算的。根据相关法规，失业人员非本人意愿离职且进行失业登记的，在失业前单位累计缴费满一年以上的可领取失业保险金，缴费年限越长，领取失业保险金期限越长，领取失业保险金最长不超过24个月。

生育保险需职工单位正常参保、且单位正常缴费的情况下才可以享受生育保险待遇。若生育保险断缴，则无法享受生育保险各项待遇。

●养老保险断缴后能否补缴，如何办理？

历年断缴不能进行补缴，根据参保时间分情况进行一次性缴费或延期缴费。

2011年7月1日前，参加我省企业职工基本养老保险的人员，在男性年满55周岁、女性年满50周岁时，累计缴费年限不足十五年的，可以延长缴费，延长缴费满五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。办理退休手续，按月领取基本养老金。一次性缴费基数为申请缴费时上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的60%，缴费比例为20%。

2011年7月1日后，参加我省企业职工基本养老保险的人员，在男性年满55周岁、女性年满50周岁时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年后，办理退休手续，按月领取基本养老金。

有用工单位的职工离职后未重新就业的，当年出现中断缴费情况的，可以转为灵活就业参保方式缴纳企业职工养老保险。